Datapath, Inc. 401(k) Retirement Plan
Datapath, Inc., Duluth GA. ID de empleador 582256153, número de plan 001. Informes anuales disponibles de 2009 a 2024.
Adónde fue el dinero
- Reportó 2009-2024Datapath, Inc. 401(k) Retirement Plan, Datapath, Inc.
- TerminóDatapath, Inc. 401(k) Retirement Plan terminó. El dinero se pagó, pasó a una IRA o se envió a un estado o a la PBGC. Los registros de pagos muestran cuál.
Los registros los guarda Stancorp Financial Group, según el informe de 2024.
Left in 2019? Worth asking about employer money
- In plan year 2019, 157 people (49% of active participants) left before they were fully vested. Turnover that high can count as a partial plan termination (Revenue Ruling 2007-43), which requires full vesting of employer money for those who left. The plan may argue it was routine turnover. Informe
This is a reason to ask the plan, not a finding. The plan decides, and it may show the drop was routine.
¿Trabajó aquí?
Revise sus años. Le mostramos si el plan se fusionó o movió dinero mientras usted estaba allí, y preparamos la carta al plan que lo tiene hoy.
Eventos en los informes
- 2010: El plan presentó su último informe: terminó, se fusionó con otro plan o pagó a todos.
- 2010: Al menos una cuarta parte del dinero del plan pasó a otro plan este año, por lo general en una fusión o división de la empresa.
- 2010: El empleador decidió cerrar el plan.
Personas en el plan
"Se fueron, siguen en el plan" cuenta a las personas que dejaron al empleador pero todavía tienen un beneficio en el plan, según lo reporta el plan.
| Año del plan | Participantes | Se fueron, siguen en el plan | Fuente |
|---|---|---|---|
| 2009 | 720 | 174 | Informe |
| 2010 | 0 | 0 | Informe |
| 2015 | 231 | 24 | Informe |
| 2016 | 242 | 39 | Informe |
| 2017 | 396 | 101 | Informe |
| 2018 | 431 | 110 | Informe |
| 2019 | 429 | 149 | Informe |
| 2020 | 372 | 130 | Informe |
| 2021 | 280 | 175 | Informe |
| 2022 | 215 | 119 | Informe |
| 2023 | 223 | 111 | Informe |
| 2024 | 231 | 103 | Informe |
Fuente: informes Form 5500 del Departamento de Trabajo de EE. UU. Solo datos del plan; nunca el saldo de nadie. Solo información, no es asesoría legal.