Young & Rubicam 401(k)/savings Plan
Young & Rubicam Inc., New York NY. ID de empleador 131493710, número de plan 002. Informes anuales disponibles de 2009 a 2015.
Adónde fue el dinero
Planes que pasaron dinero a este:
- 2009: money from Profit Sharing and 401(k) Savings Plan for the Employees of Grey Global Group Inc. moved in.
- 2009: money from The Savings & Investment Plan moved in.
- 2009: money from Gci Read-poland 401(k) Plan moved in.
- 2010: money from Datacore Marketing 401(k) Profit Sharing Plan & Trust moved in.
- 2010: money from Hill and Knowlton Retirement and 401(k) Savings Plan moved in.
- 2011: money from The Savings & Investment Plan moved in.
- 2011: money from Hill and Knowlton Retirement and 401(k) Savings Plan moved in.
- 2012: money from The Savings & Investment Plan moved in.
- 2012: money from Hill and Knowlton Retirement and 401(k) Savings Plan moved in.
- 2013: money from Vml, Inc. 401(k) Plan moved in.
- 2013: money from The Savings & Investment Plan moved in.
- 2013: money from The M Plan moved in.
- 2014: money from Vml, Inc. 401(k) Plan moved in.
- 2014: money from Grey Healthcare Group, Inc. 401(k) Profit Sharing Plan moved in.
- 2014: money from The Savings & Investment Plan moved in.
- 2015: money from Kbm Group, LLC 401k Plan moved in.
- Reportó 2009-2015Young & Rubicam 401(k)/savings Plan, Young & Rubicam Inc.
- TerminóYoung & Rubicam 401(k)/savings Plan terminó. El dinero se pagó, pasó a una IRA o se envió a un estado o a la PBGC. Los registros de pagos muestran cuál.
Los registros los guarda The Vanguard Group, Inc., según el informe de 2015.
¿Trabajó aquí?
Revise sus años. Le mostramos si el plan se fusionó o movió dinero mientras usted estaba allí, y preparamos la carta al plan que lo tiene hoy.
Eventos en los informes
- 2015: El plan presentó su último informe: terminó, se fusionó con otro plan o pagó a todos.
- 2015: Al menos una cuarta parte del dinero del plan pasó a otro plan este año, por lo general en una fusión o división de la empresa.
Personas en el plan
"Se fueron, siguen en el plan" cuenta a las personas que dejaron al empleador pero todavía tienen un beneficio en el plan, según lo reporta el plan.
| Año del plan | Participantes | Se fueron, siguen en el plan | Fuente |
|---|---|---|---|
| 2009 | 5,786 | 2,890 | Informe |
| 2010 | 6,973 | 2,585 | Informe |
| 2011 | 6,836 | 2,728 | Informe |
| 2012 | 7,044 | 2,823 | Informe |
| 2013 | 7,109 | 3,154 | Informe |
| 2014 | 7,047 | 3,156 | Informe |
| 2015 | 0 | 0 | Informe |
Fuente: informes Form 5500 del Departamento de Trabajo de EE. UU. Solo datos del plan; nunca el saldo de nadie. Solo información, no es asesoría legal.