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Retirement and Savings Plan for Longview Hourly

Ball, Inc., Westminster CO. ID de empleador 061122239, número de plan 216. Informes anuales disponibles de 2009 a 2022.

Adónde fue el dinero

Reportó 2009-2022Retirement and Savings Plan for Longview Hourly, Ball, Inc.
TerminóRetirement and Savings Plan for Longview Hourly terminó. El dinero se pagó, pasó a una IRA o se envió a un estado o a la PBGC. Los registros de pagos muestran cuál.

Los registros los guarda Vanguard Group Inc., según el informe de 2018.

Left in 2022? Worth asking about employer money

The plan ended in plan year 2022. When a plan ends, everyone who still has an account must be fully vested in the employer's contributions (Internal Revenue Code section 411(d)(3)). If you left within about five years before that with employer money not yet vested, it may not have been forfeited yet. It is worth asking. Informe

This is a reason to ask the plan, not a finding. The plan decides, and it may show the drop was routine.

Check my years

¿Trabajó aquí?

Revise sus años. Le mostramos si el plan se fusionó o movió dinero mientras usted estaba allí, y preparamos la carta al plan que lo tiene hoy.

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Eventos en los informes

2022: El plan presentó su último informe: terminó, se fusionó con otro plan o pagó a todos.
2022: El empleador decidió cerrar el plan.

Personas en el plan

"Se fueron, siguen en el plan" cuenta a las personas que dejaron al empleador pero todavía tienen un beneficio en el plan, según lo reporta el plan.

Año del plan	Participantes	Se fueron, siguen en el plan	Fuente
2011	95	9	Informe
2012	106	14	Informe
2013	104	13	Informe
2014	108	14	Informe
2015	102	10	Informe
2016	103	10	Informe
2017	99	16	Informe
2018	67	63	Informe
2019	34	—	Informe
2020	31	—	Informe
2021	28	—	Informe
2022	0	—	Informe

Fuente: informes Form 5500 del Departamento de Trabajo de EE. UU. Solo datos del plan; nunca el saldo de nadie. Solo información, no es asesoría legal.